因工作需要，根据《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》等相关规定，达州市公安局达川区分局计划面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称“辅警”)，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次公开招聘男辅警18名，主要协助人民警察开展监察留置看护等工作。请自行下载《达州市公安局达川区分局2026年公开招聘警务辅助人员报名表》。

二、招聘要求

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导和中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规，品行端正;

3.具备履行岗位职责的能力和身体素质，热爱公安辅警工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，遵守法律;

4.具有大专及以上学历，烈士和因公牺牲人民警察的配偶、子女以及退役军人学历可放宽至高中(中专);

5.年龄在18周岁以上30周岁以下(计算截止时间为2026年11月30日);

6.身体健康，体貌端庄，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病(如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等)，无色觉异常，无纹身，无肢体功能障碍，具备符合岗位要求的心理素质;

7.男性身高在170厘米及以上。体重不能超过标准体重的25%，不低于标准体重的15%(标准体重(千克)=身高(厘米)-110)，左右单眼裸视力均在4.6以上;

8.与其他单位没有劳务关系。

(二)同等条件下，优先招聘下列人员：

1.烈士或者因公牺牲/在职人民警察的配偶、子女;

2.退役士兵;

3.见义勇为积极分子和先进个人;

4.警察类或者政法类院校毕业生。

(三)有下列情形之一的不予招聘：

1.本人及家庭成员或主要社会关系人被判处刑罚、参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

2.本人及家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

3.本人编造、散布有损国家声誉的言论或者信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的;

4.本人曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;

5.本人因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的;

6.本人曾被行政拘留、司法拘留的;

7.本人曾被开除公职、开除军籍的;

8.本人曾从事警务辅助工作因违纪违规被辞退、解聘的，或者工作期间擅自离职的或自行辞职不满6个月的(计算截止时间为2026年11月9日);

9.提供虚假个人证明材料或者有较为严重个人不良信用记录的;

10.本人曾连续6个月以上在国(境)外留学、工作、生活，对国(境)外生活期间经历和政治表现难以进行考察的;

11.其他不宜从事警务辅助工作的情形。

三、招聘程序

按照公开、平等、竞争、择优的原则，考生自愿报名，通过现场报名、资格审查、体能测试、笔试、面试、体检(含毒检、心理素质测评)、政审、公示、聘用等程序进行。

(一)报名方式、时间、地点

采取现场报名方式，报名时间定于2026年11月9日至2026年11月11日(上午9:00—11:30，下午14:30—17:00)，报名地点：达州市公安局达川区分局大门口右侧接待室。

(二)报名相关要求

1.填报信息。报考人员如实、准确填写《达州市公安局达川区分局2026年公开招聘警务辅助人员报名表》，并将报名表打印出来，贴上1寸免冠白底照片，一式两份现场交给工作人员;

2.本人户口本、身份证原件及复印件;

3.本人毕业证、学士学位证原件及复印件，近一个月内学信网学历认证材料(打印《教育部学历证书电子注册备案表》);

4.本人近3日内的个人征信报告(详版);

5.具有优先条件报名人员需提供相关佐证材料;

6.能证明自己符合招聘基本条件的其他证明材料;

7.1寸免冠白底照片2张;

8.为防止体能测试运动风险，报名时须自费缴纳30元意外伤害保险费用(现场扫保险公司收费二维码缴纳，费用一旦缴纳，不予退还，缴费时备注姓名+身份证号码)。

(三)资格审查

达州市公安局达川区分局对报考人员的资格进行审查，资格审查工作贯穿本次招聘全过程，招聘工作的任一环节发现报考人员不符合岗位条件的，取消其报考或聘用资格，一切责任由报考人员承担。资格初审合格者，报名时现场发放《体能测试通知单》。

(四)体能测试

1.体能测试时间：待定(资格审查合格人员均进入体能测试，体能测试人员名单、时间及地点详见“达川公安”微信公众号);

2.体能测试项目：纵跳摸高、1000米两项，参照《关于印发公安机关录用人民警察体能测试项目和标准的通知》执行，其中任一项不达标，则视为体能测试不合格，不得进入下一个环节;

3.携带本人身份证参加体能测试，自备运动鞋和运动服。

(五)笔试

1.笔试内容：考试采取闭卷方式，主要考核常用法律法规、时事政治等相关内容，满分为100分，时间90分钟;

2.注意事项：自备签字笔，凭本人身份证参加笔试。

(六)面试

1.面试内容：采取结构化面试的方式进行，主要测试考生语言表达能力、综合分析能力、计划组织能力、沟通协调能力、应急处置反应能力及情绪控制等综合素质能力;

2.面试人员根据笔试成绩高低，按招聘岗位1:2的比例确定，最后一名成绩并列的，同时进入面试。面试人员达不到比例的，可全部参加;

3.面试满分为100分，面试成绩低于60分的不进入下一体检环节;

4.携带本人身份证参加面试。

(七)成绩计算

1.笔试成绩(70%)+面试成绩(30%)+加分项=综合成绩;

2.曾在部队荣立三等功及以上加1分，曾在部队获得嘉奖、优秀士兵(官)、担任过班长各加0.5分，加分累计不得超过2分。

(八)体检

1.根据综合成绩，按招聘岗位1:1的比例确定人员参加体检，费用自行承担。综合成绩排名并列者，取笔试测试分数较高人员;

2.体检参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行，因体检不合格出现的缺额，按总成绩排名依次递补;

3.体检不合格者自接到通知3日内可书面申请1次复检。

(九)政审

体检合格人员进入政审，政审不合格人员不予聘用。因政审不合格出现的缺额，按总成绩排名依次递补。

(十)试用与聘用

经政审合格的人员，试用期为两个月，试用期合格，按《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》规定程序办理聘用手续。

四、薪酬待遇

(一)薪酬待遇按照达川区警务辅助人员薪酬待遇现行标准执行。

(二)按照国家规定统一购买应由单位承担的社会保险(含养老、医疗、工伤、生育、失业)、住房公积金。个人的“五险一金”缴存部分从辅警每月工资收入中代扣缴费。

(三)根据国家法律规定享受带薪年假。

五、纪律与监督

为确保本次工作的顺利进行，保证警务辅助人员招聘的公正性和严肃性，区纪委监委驻区委政法委纪检监察组、分局机关纪委及督察审计大队等部门全程监督，严格执行有关规定和纪律要求。对违反公开考试招聘纪律、弄虚作假的人员，一经查实，按照有关规定严肃处理。

六、其他事项

(一)本次招聘工作未委托其他中介机构代为报名，不举办也不委托任何机构开展辅导培训班，敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

(二)因个人原因未能参加体能测试、笔试、面试、体检、政审等环节的，视为考生自动放弃本次应聘。

(三)参考人员应保持手机通讯畅通，无法与考生取得联系，视为考生放弃本次应聘。

(四)本公告由达州市公安局达川区分局负责解释。

扫码下载报名表

达州市公安局达川区分局

2026年11月3日

原标题：11月9日开始报名！达川公安公开招聘18名警务辅助人员

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/qvsxpumIst106heR5prRew