2027成都银行秋季校园招聘公告已发布，四川中公教育为你整理了成都银行2027秋季校园招聘网申职位

招聘岗位：

一、总行管理培训生

工作职责入职后，经培训、支行轮岗、总行跟岗等流程，培养成为基层管理人才或总行业务骨干人才，负责基层网点管理、项目推进、业务拓展等。

任职资格

1.2027年应届毕业生，境内外普通高等院校硕士研究生及以上学历，境内高校毕业生应于2027年7月31日前取得毕业证及学位证，境外高校毕业生应于2027年7月31日前取得国家教育部留学服务中心国外学历学位认证;

2.专业不限，以经济学类、管理学类、理学类、工学类为主;

3.大学英语六级(CET6)500分及以上，或具备相应英语能力水平：托业TOEIC听读公开考试800分及以上、雅思IELTS 7分及以上或新托福TOEFL-IBT 100分及以上;

4.具备较强综合素质与发展潜力，认同我行总行管理培训生项目培养理念，接受多维度的实践锻炼安排。

二、总行部门专才岗

工作职责入职后，经培训、支行跟岗锻炼等流程，培养成为总行业务条线专业型人才，为条线工作和项目推进提供专业支持。

任职资格

1.2027年应届毕业生，境内外普通高等院校本科及以上学历并取得相应学位，境内高校毕业生应于2027年7月31日前取得毕业证及学位证，境外高校毕业生应于2027年7月31日前取得国家教育部留学服务中心国外学历学位认证;

2.专业不限，以经济学类、管理学类、理学类、工学类为主;

3.本科生24周岁及以下，硕士研究生27周岁及以下(截至公告发布之日);

4.大学英语六级(CET6)500分及以上，或具备相应英语能力水平：托业TOEIC听读公开考试800分及以上、雅思IELTS 7分及以上或新托福TOEFL-IBT 100分及以上;

5.专业基础扎实，具备较强的学习能力，能够快速适应岗位工作要求。

三、总行金融科技岗-应用研发岗

工作职责

1.负责银行信息化系统的建设;

2.负责银行各类应用系统的系统规划、架构设计、功能开发、性能优化等工作，全面从事软件开发全生命周期各关键环节的相关工作;

3.深入理解并挖掘业务需求，提供将业务需求转化为技术落地的完整解决方案，承担对应的需求开发及迭代优化工作，支持业务高质量发展。

任职资格

1.2027年应届毕业生，境内外普通高等院校硕士研究生及以上学历并取得相应学位，境内高校毕业生应于2027年7月31日前取得毕业证及学位证，境外高校毕业生应于2027年7月31日前取得国家教育部留学服务中心国外学历学位认证;

2.计算机科学与技术、软件工程、电子信息、人工智能、自动化等相关专业;

3.27周岁及以下(截至公告发布之日);

4.大学英语六级(CET6)425分及以上，或具备相应英语能力水平：托业TOEIC听读公开考试630分及以上、雅思IELTS5.5分及以上或新托福TOEFL-IBT70分及以上;

5.掌握计算机原理、操作系统、数据结构、网络等基础知识，掌握maven、git、idea、shell等开发工具，掌握JAVA编程语言，有良好编程习惯;熟悉数据库知识，熟练掌握SQL基本语法，熟悉linux系统、docker部署等，了解常用JAVAEE开发框架，如springboot，springcloud等。

四、总行金融科技岗-算法工程师

工作职责

1.将大模型技术深度应用于营销、风控、营运等业务领域，落地对话助手、报告生成、多智能体协同等任务场景，推动AI能力与业务场景的深度融合;

2.承担Prompt、RAG、Agent智能体等大模型框架的建设工作，参与大模型的全链路工作，涵盖算力适配、数据体系建设、模型后训练、性能评估与优化、安全评测、推理部署加速等关键环节;

3.持续跟踪AIGC前沿技术的研究与验证，推动算法升级和业务发展，并负责撰写相关技术文档与研究报告。

任职资格

1.2027年应届毕业生，境内外普通高等院校硕士研究生及以上学历并取得相应学位，境内高校毕业生应于2027年7月31日前取得毕业证及学位证，境外高校毕业生应于2027年7月31日前取得国家教育部留学服务中心国外学历学位认证;

2.人工智能、数据科学与大数据技术、计算机科学与技术、自动化等相关专业;

3.27周岁及以下(截至公告发布之日);

4.大学英语六级(CET6)425分及以上，或具备相应英语能力水平：托业TOEIC听读公开考试630分及以上、雅思IELTS5.5分及以上或新托福TOEFL-IBT70分及以上;

5.熟练掌握至少一种编程语言，如Python、Java等，并能够独立编写高效、可维护的代码;熟悉人工智能领域相关基础知识，如机器学习、深度学习、自然语言处理、计算机视觉等关键技术并有相关算法研究或工程实践经验;熟悉常见的AI框架和工具，如TensorFlow、PyTorch、Scikit-Learn等;熟练掌握数据预处理、特征工程、数据挖掘等技能;具备模型训练、调优和评估的能力，能够根据业务需求选择合适的算法和模型，并进行性能优化。

五、总行金融科技岗-数据研发岗

工作职责

1.负责银行数据集市、数据应用系统的研发工作;

2.运用数据分析工具，开展大数据分析、统计、预测等工作，为数据决策、数据预警等核心场景提供数据支撑，切实助力业务发展;

3.根据业务需求完成数据可视化呈现，深入挖掘业务数据和用户行为特征，构建适配业务场景的数据模型，为业务优化和模式创新持续赋能。

任职资格

1.2027年应届毕业生，境内外普通高等院校硕士研究生及以上学历并取得相应学位，境内高校毕业生应于2027年7月31日前取得毕业证及学位证，境外高校毕业生应于2027年7月31日前取得国家教育部留学服务中心国外学历学位认证;

2.计算机科学与技术、软件工程、数据科学与大数据技术等相关专业;

3.27周岁及以下(截至公告发布之日);

4.大学英语六级(CET6)425分及以上，或具备相应英语能力水平：托业TOEIC听读公开考试630分及以上、雅思IELTS5.5分及以上或新托福TOEFL-IBT70分及以上;

5.掌握Python编程语言，有良好编程习惯，熟悉数据库基础知识，掌握SQL基本操作，了解Hadoop技术平台相关基础知识;了解统计分析、数据挖掘、数据指标、标签设计、数据仓库、大数据平台、数据模型设计等基础知识。

六、分支行综合金融岗

工作职责

入职后，通过综合培训、跟岗学习、柜面业务岗等基础岗位培养锻炼，根据用人需求及个人情况，可转岗至会计运营、信用审批、风险管理、信贷业务、法律合规等岗位。

任职资格

1.2027年应届毕业生，境内外普通高等院校本科及以上学历并取得相应学位，境内高校毕业生应于2027年7月31日前取得毕业证及学位证，境外高校毕业生应于2027年7月31日前取得国家教育部留学服务中心国外学历学位认证;

2.专业不限，以经济学类、管理学类、理学类、工学类为主;

3.本科生24周岁及以下，硕士研究生27周岁及以下(截至公告发布之日);

4.本科生大学英语四级(CET4)425分及以上，研究生大学英语六级(CET6)425分及以上，或具备相应英语能力水平：托业TOEIC听读公开考试630分及以上、雅思IELTS 5.5分及以上或新托福TOEFL-IBT 70分及以上;

5.报考县市新城支行、省内分行、省外分行，同等条件下，当地生源优先。

七、分支行产业金融岗

工作职责

入职后，通过综合培训、跟岗学习、柜面业务岗等基础岗位培养锻炼，定岗至信贷业务相关岗位。

任职资格

1.2027年应届毕业生，境内外普通高等院校本科及以上学历并取得相应学位，境内高校毕业生应于2027年7月31日前取得毕业证及学位证，境外高校毕业生应于2027年7月31日前取得国家教育部留学服务中心国外学历学位认证;

2.理学类、工学类专业，以计算机科学与技术、电子科学与技术、电气工程、机械工程、控制科学与工程、信息与通信工程、航空宇航科学与技术、生物医学工程、材料科学与工程等专业为主;

3.本科生24周岁及以下，硕士研究生27周岁及以下(截至公告发布之日);

4.本科生大学英语四级(CET4)425分及以上，研究生大学英语六级(CET6)425分及以上，或具备相应英语能力水平：托业TOEIC听读公开考试630分及以上、雅思IELTS 5.5分及以上或新托福TOEFL-IBT 70分及以上;

5.报考县市新城支行、省内分行、省外分行，同等条件下，当地生源优先。